Turismo Ambiental em Crescimento
Zâmbia
Durante as últimas duas décadas, o Turismo de natureza, inclusive o turismo de voluntariado em projectos de natureza, tem crescido em larga escala. Este documento avalia o assunto para voluntários que participam dentro uma pequena expedição de grupo na Zâmbia, ou seja, investiga o desenvolvimento pessoal, com o passar do tempo de sete voluntários, assente nas suas experiências directas no ambiente natural, sendo examinado qualitativamente por uma série de entrevistas detalhadas com cada correspondente durante as 10 semanas da expedição.
As experiências objectivas dos correspondentes do ambiente natural parecem ter prejudicado o seu progresso pessoal, tanto positivamente como negativamente.
Eles sentiam emoções espirituais fortes por estar no ambiente natural e o auto-conceito foi dilatado por eventos, não ambientais como ambientais.
Introdução
Este documento averigua as experiências dos voluntários do turismo ambiental no período de época cheia durante o qual eles fizeram parte numa expedição de Greenforce na Zâmbia.
Greenforce é uma organização não governamental que coordena expedições ambientais em países em desenvolvimento ao redor do mundo. Permite-nos aventuras em meios ecológicos e sustentáveis economicamente em ambientes que estão ameaçados pelos riscos da poluição.
A Greenforce visa a protecção do ambiente em termos ecológicos e a promoção de um desenvolvimento sustentável, isto é, fazer com que as sociedades se desenvolvam respeitando sempre o ambiente e a natureza, não esquecendo também que visa explorar o desenvolvimento pessoal de voluntários com o passar do tempo, ou seja, explorando o crescimento temporal das práticas de voluntários num contexto de turismo ambiental. Havendo sempre a necessidade de pesquisar como é que o turismo ambiental de voluntariado pode provocar alterações pessoais entre os participantes.
Assim percebermos que o objectivo é adicionar conhecimentos, do ambiente natural, novos e diferentes aos que já existiam, pois podem influenciar tanto positiva como negativamente o desenvolvimento pessoal.
Este documento foca-se num grupo de sete voluntários que participaram numa expedição de 10 semanas, da Greenforce, no Parque Nacional de Kafue na Zâmbia. Durante esse período, os voluntários participaram no trabalho de conservação que envolveu um inventário de espécies produtoras, estimativas da população e ficaram em uma área de acampamento com condições básicas de vida.
Uma série de entrevistas detalhadas foi administrada com cada respondente durante da expedição para monitorar o desenvolvimento de cada um. Foram transcritos nas entrevistas e um vigamento interpretativo (o Ritchie & Spencer 1994) foi aplicado para fazer sentido com os temas fundamentais. A análise revelou que as experiências directas dos respondentes no ambiente natural influenciaram o seu desenvolvimento pessoal.
Desenvolvimento pessoal
Para as pessoas vivenciarem o desenvolvimento pessoal têm que ter uma mente aberta à mudança.
Hopkins e Putnam (1993) realçam as características que ajudam os indivíduos no desenvolvimento pessoal, incluindo assim uma vontade de desenvolver confiança, estabelecer metas, desenvolver compaixão, empatia, cooperação, tolerância e até mesmo correr algum tipo de risco.
O processo de desenvolvimento pessoal envolve experiencias de aprendizagem, logo requer que os indivíduos façam uma reflecção e analizem a informação recolhida na sua experiência.
Turismo Ambiental, de Voluntariado e de Natureza
Turismo de natureza (TN) envolve a visita de locais naturais pouco desenvolvidos (Ziffer 1989) e vivenciar “um fenómeno de natureza relativamente imperturbada” (Namorado 1992: 108).
Este tipo de turismo cinge a ligação com a natureza, as paisagens, a vida selvagem e libertar-se de tensões quotidianas (Blamey 2001). Pode incluir diversas actividades, inclusive a observação da vida selvagem, esquiar ou até mesmo passeios de barco (Pickering & Weaver 2003).
As expedições ambientais que a Greenforce organiza têm um tema forte de Turismo Natureza, isto é, “ajudar na conservação de vida selvagem e o ambiente natural pela provisão de informação biológica interpretativa relativo a espécies sem ou com áreas protegidas”.
O Turismo Natureza determinou a função de atrair turistas aos destinos, pensando em representar uma proporção significativa da indústria de turismo internacional (Eagles et al., 2002; N ewsome et al., 2002).
É considerado que o TN tem crescido dramaticamente durante estes anos, sendo atribuído anualmente com taxas de crescimento de 10-30% pela Sociedade Internacional de ecoturismo (2003). Esta forma de turismo é mais significante em algumas regiões mundiais que em outras (Nyaupane et al., 2004). Realmente, em certos países, pode atingir possivelmente até mesmo para 40-60% de todos os turistas internacionais (Filion et al., 1994).
Turismo de voluntariado é visto frequentemente como um subconjunto de turismo alternativo (Wearing 2001) e turismo de aventura (Swarbrooke et al., 2003). É simplesmente definido como voluntários que pagam para participar de projectos organizados (Broad 2003). Projectos de turismo de voluntariado podem ajudar as comunidades locais com o ecoturismo e o desenvolvimento sustentável. Voluntariar-se em projectos de conservação de natureza parece ter ficado mais na moda nestes anos recentes (Wearing 2001). Isto pode ser porque os indivíduos estão cada vez mais atentos às necessidades do ambiente natural e são altruísticos no desejo de fazer algo que valha a pena nesse sentido (Sharpley 1999). O movimento ambiental dos anos oitenta estimulou maior percepção nos assuntos ambientais e provavelmente nutriu nos turistas, um desejo de interagir com o ambiente natural (Reynolds & Braithwaite 2001). Logo tem aumentado a participação em actividades de conservação e posteriormente encorajou a formação de organizações como a Greenforce (Shackley, 1996; Valentine 1992).
Turistas de voluntariado são os voluntários de um modo organizado para empreender feriados que poderiam envolver ajuda ou aliviando a pobreza material de alguns grupos em sociedade, a restauração de certos ambientes ou pesquisa em aspectos de sociedade e ambiente' (Wearing 2001: 1).
Membros da comunidade local que fazem trabalho de voluntário na indústria de turismo, também podem ser classificados como turistas de voluntariado (Uriely et al., 2003). O voluntariado tem o potencial para motivar o desenvolvimento pessoal por interacção com o ambiente, destino e cultura (Usando & eil de N 2000). Pessoas individuais renunciam do seu tempo e boa vontade, pagando em dinheiro para contribuir para esforços voluntários (Wearing 2001).
Realmente, os viajantes Ocidentais indemnizam frequentemente quantias consideráveis de dinheiro para trabalhar em projectos de conservação, com o custo em gastos de subsistência e uma prestação para o trabalho de conservação da organização (Scheyvens, 2002).
Normalmente voluntários são os jovens adultos com idades entre 18 e 25 anos que geralmente têm a liberdade para viajar e serem voluntários por longos períodos, visto não estarem acorrentados a carreiras ou por já não serem crianças. Geralmente dão pouco tempo antes de entrar para a universidade ou antes de embarcar numa carreira depois de terminar a universidade (Wearing & Deane 2003).
Conclusão
Este papel explorou a experiência de turismo ambiental de sete voluntários da Greenforce em uma expedição de conservação, focando-se no desenvolvimento pessoal durante o tempo que estiveram envolvidos na expedição. Uma série de entrevistas detalhadas foi administrada com cada respondente durante a expedição. Os resultados destas entrevistas mostram que a expedição teve um impacto positivo e também negativo, na experiência de desenvolvimento pessoal destes voluntários em ambiente natural.
A evidência reunida neste estudo mostra resultados interessantes nas experiências de um número pequeno de voluntários numa expedição da Greenforce. Como este estudo é baseado em apenas um caso, não é possível generalizar estas experiências para todos os voluntários que participam em expedições de conservação semelhantes. Porém, os resultados aqui começam a apontar para um melhor entendimento sobre o desenvolvimento pessoal de voluntários nas suas experiências de turismo ambiental. E claro que é preciso mais pesquisas de trabalho teórico para entender melhor o desenvolvimento pessoal de voluntários.
sexta-feira, 15 de janeiro de 2010
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